一要嚴格返崗員工管理。建立員工健康臺賬,建立并及時更新流動返崗員工臺賬,按照當地要求進行報備和分區分類進行健康管理。員工出現可疑癥狀時,要及時向本單位如實報告。二要有序組織員工上崗。提前調度掌握上崗員工健康情況,對符合疫情防控要求的員工,合理組織分批次上崗。對上崗員工能夠集中運送的,鼓勵采取專車或包車等方式運送并做好防護。三要做好日常體溫檢測。員工每天上下班時進行體溫檢測,并做好記錄。指定專人匯總員工健康狀況,發現發熱、咳嗽等疑似新冠肺炎癥狀等異常情況要立即就醫排查,禁止帶病上班。四要加強核酸和抗原篩查。對于發生本土疫情的地市,各企業要組織對人員密集型的生產車間開展一定比例的核酸抽檢,組織抗原快速檢測,做到“早發現”。